工作要求：熟悉客房整套运营流程，沟通协调能力强，有相关经验优先
工作内容：全面负责客房部日常管理，制定班组排班，提升客人入住体验
薪资待遇：4000-6000元/月，缴纳三险，具体事宜面议
工作时间：8小时制

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